Quelques exemples d'intervention :
(200 personnes) et la mise en œuvre d’une nouvelle stratégie
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Coaching d’un DRH dans sa prise de fonction (Assurances)
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Coaching stratégique et Team-building avec un important groupe de projet de transformation du secteur hospitalier) pour réalisation d'un bilan, la co-construction d’une vision partagée et d'un plan d'action (Ministère de la Santé).
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Coaching d’équipe dirigeante dans l’élaboration d’une nouvelle vision partagée chez un des leaders de la distribution et le traitement de l’eau (8000 salariés)
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Accompagnement d’un Président d’une grande association dans le choix, l’intégration et la coopération de son Directeur Général
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Mise en place d’une démarche de management par les compétences (Economie sociale et solidaire)
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Accompagnement d’une nouvelle équipe de direction dans le cadre d’un LBO (industrie mécanique)
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Supervision managériale d’un comité de direction dans un grand établissement
socio-éducatif